Dyspozytor
Do Twoich zadań będą należeć m.in.:
- planowanie tras i optymalizacja kosztów transportu,
- planowanie harmonogramu pracy kierowców i bieżąca koordynacja ich pracy,
- prowadzenie rejestru i składanie raportów z pracy działu,
- kontrola jakości i terminowości dostaw.
Nasze oczekiwania:
- gotowość do pracy w systemie zmianowym,
- bardzo dobre umiejętności planowania i organizacji pracy,
- komunikatywność i umiejętność pracy w zespole,
- asertywność,
- aktualna książeczka sanitarno-epidemiologiczna lub gotowość do jej wyrobienia.
Mile widziane:
- doświadczenie w organizacji tras i dopasowywania „okien czasowych”.
Pracując u nas otrzymasz:
- stabilne zatrudnienie w ramach umowy o pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku,
- prywatną opiekę medyczną LUXMED oraz możliwość ubezpieczenia na życie na preferencyjnych warunkach,
- dodatkowy dzień wolny w co piątą rocznicę zatrudnienia,
- atrakcyjne gratyfikacje jubileuszowe,
- możliwość rozwoju kwalifikacji zawodowych poprzez szkolenia,
- kursy językowe dostępne dla wszystkich pracowników,
- pakiet świadczeń socjalnych (m.in. świadczenia świąteczne i urlopowe),
- możliwość przystąpienia do programu Medicover Sport,
- zniżki pracownicze na zakupy w halach Selgros i u naszych Partnerów Biznesowych.
Jeśli do tej pory nie uzyskałaś/uzyskałeś prawa do pełnego wymiaru urlopu (26 dni), a przepracujesz z nami 3 miesiące - otrzymasz dodatkowe 6 dni wolnego!
Przejdź do klauzuli informacyjnej RODO
Zobacz podobne oferty
-
Zakres obowiązków: obsługa oraz organizacja pracy kierowców rozładunku i załadunku tworzenie i archiwizacja kompletnej dokumentacji transportowej obsługa wagi najazdowej oraz prowadzenie...
-
Monitorowanie i kontrola zleceń transportowych. Ładowanie aut (planowanie i monitorowanie tras). Wymagania konieczne: Zawód: Dyspozytor transportu samochodowego (wymagany staż - lata: 1)...
-
Zakres obowiązków: codzienna bieżąca obsługa kierowców zgłaszających się na rozładunek i załadunek; koordynacja pracy kierowców tworzenie i archiwizacja prawidłowej i kompletnej...
