Praca w województwie mazowieckim coraz częściej jest podejmowana przez osoby w wieku 60 +. Według badań statystycznych, zatrudnienie znacznie częściej podejmują kobiety, niż mężczyźni. Ogólnie seniorzy nadal stanowią mniejszość na rynku pracy, jednak nie jest powiedziane, że w najbliższym czasie ta sytuacja nie ulegnie zmianie.
Zajęcia seniorów
Chociaż powody podejmowania zarobkowego zajęcia przez seniorów są różne, to zainteresowania zawodowe starszych osób wciąż pozostają podobne na przestrzeni wielu lat- osoby w wieku 60+ chętnie wyjeżdżają do pracy w charakterze opiekunów, ich zainteresowaniem cieszy się również praca w różnego rodzaju szklarniach, ogrodach lub zajęcia chałupnicze. Co do sposobu zatrudnienia – często jest to w przypadku seniorów umowa zlecenie lub o dzieło. Pracodawcy chętnie wykorzystują możliwość zatrudniania pracowników w ten sposób, ponieważ jest to dla nich dość dogodna forma zwłaszcza przy rozliczaniu.
Powodem podejmowania przez seniorów zarobkowego zajęcia, jest samotność i brak innego zajęcia, któremu mogliby się oddać. Często brak dzieci i wnuków w pobliżu, owocuje chęcią przedłużenia stażu pracy. Jest to dobrym pomysłem, zwłaszcza jeśli seniorowi dopisuje zdrowie – zarówno fizyczne, jaki psychiczne. Praca nie powinna stanowić odskoczni od tego typu problemów, ponieważ wtedy łatwo o zaniedbania w tym zakresie. Warto więc dobrze przemyśleć powody podjęcia pracy i zastanowić się, czy zwyczajnie sobie z nią poradzimy.
PRACA W MAZOWIECKIM – Wszelkie prawa zastrzeżone