Wysyłając aplikacje na poszczególne stanowiska pracy, staramy się jak najlepiej przygotować nasze CV, aby zainteresować nim pracodawcę. Wiele osób zastanawia się wówczas, jakie informacje zamieszczać, a których unikać. Eksperci w dziedzinie rekrutacji, badający trudny rynek pracy województwa mazowieckiego, twierdzą, że im mniej informacji na stricte prywatne tematy, tym lepiej.
Przede wszystkim doświadczenie i wykształcenie
Nie mamy obowiązku zamieszczać informacji na temat naszego stanu cywilnego, tak samo jak nie musimy zamieszczać w CV naszego zdjęcia. Jeśli staramy się o posadę stricte związaną z naszym wizerunkiem – wówczas zdjęcie jest wskazane. Skupmy się raczej na naszych zainteresowaniach – najlepiej wymieniać te, które mogą w pewien sposób pomóc w wykonywanej pracy lub są na tyle oryginalne, że z pewnością wyróżnią nas z tłumu (chociaż w obecnych czasach wyjątkowo trudno o coś naprawdę oryginalnego).
Nie warto kłamać w CV. Nasze zainteresowania naprawdę powinny nimi być. Poza tym warto pisać prawdę w zakresie znajomości języków – w trakcie rozmowy o pracę nasza wiedza może zostać szybko zweryfikowana. Możemy również trafić na rekrutera o podobnych zainteresowaniach – wówczas również rozmowa zapewne zejdzie na ten temat. W tych tematach szczerość zawsze popłaca.
PRACA W MAZOWIECKIM – Wszelkie prawa zastrzeżone